Ngành Quản trị nhân sự là gì? Học môn gì? Ra trường dễ xin việc không?

Ngành Quản trị nhân sự học những gì? Sau này làm gì?,…. là những câu hỏi được nhiều bạn thí sinh quan tâm. Trong bài viết dưới đây, tuhoc sẽ giúp bạn tìm hiểu tổng quan về ngành chưa bao giờ hết “hot” này nhé!

Ngành Quản trị nhân sự là gì?

• Tên tiếng Anh: Human Resource Management
• Trình độ đào tạo: Đại học
• Thuộc khối ngành: Kinh tế & Quản lý
• Thời gian đào tạo: 4 năm

Ngành Quản trị nhân sự là ngành chuyên đào tạo những kiến thức, kỹ năng cơ bản từ thực tiễn về công tác quản trị con người. Bởi con người là nòng cốt, là nguồn nhân lực quan trọng không thể thiếu trong sự hình thành và phát triển của công ty. Ngành Quản trị nhân sự còn giúp các sinh viên có thêm kỹ năng về việc điều hành, quản lý hành chính, biết cách đánh giá và đào tạo nhân sự.

Mục tiêu cụ thể

* Về kiến thức

• Hiểu rõ những nguyên lý căn bản về quản trị kinh doanh và doanh nghiệp
• Hiểu biết sâu sắc về con người nói chung và nhân lực nói riêng
• Hiểu rõ cơ cấu tổ chức, các nguyên tắc tổ chức hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
• Nắm vững các văn bản pháp luật liên quan đến đến lao động, nguồn nhân lực
• Hiểu rõ nguyên lý, nguyên tắc, nội dung, phương pháp quản trị nguồn nhân lực
• Hiểu rõ cách thức và quy trình quản trị nhân lực trong doanh nghiệp

 * Về kỹ năng

• Có chứng chỉ tin học văn phòng và sử dụng thành thạo các phần mềm ứng dụng phục vụ cho chuyên ngành học
• Ngoại ngữ Tiếng Anh trình độ B1 (khung tham chiếu Châu Âu) hoặc ngoại ngữ khác theo quy định có trình độ tương đương.
• Kỹ năng làm việc theo nhóm;
• Kỹ năng giao tiếp ứng xử, đàm phán, thuyết trình;
• Kỹ năng  hoạch định chiến lược và lập kế  hoạch nguồn nhân lực;
• Kỹ năng soạn thảo văn bản;
• Khả năng xây dựng, phân tích và đánh giá các chính sách liên quan đến lao động;
• Khả năng tổng hợp, phân tích và đánh giá tình hình nhân lực của doanh nghiệp;
• Kỹ năng tổng hợp, phân tích và giải quyết vấn đề trong lĩnh vực quản lý nhân lực;

Ngành Quản trị nhân sự có dễ xin việc không?

Ngành quản trị nhân sự đang là ngành phát triển mạnh ở nước ta nên cơ hội làm việc đối với các sinh viên tốt nghiệp ngành này vô cùng rộng mở. Với những kỹ năng cũng như các kiến thức đã được trau dồi, sau khi ra trường, sinh viên ngành Quản trị nhân sự dễ xin việc tại các đơn vị, doanh nghiệp với những vị trí, công việc hấp dẫn như:

• Hành chính nhân sự.
• Chuyên viên quản lý đào tạo.
• Chuyên viên tuyển dụng
• Chuyên viên chính sách đãi ngộ, chuyên viên lương
• Hoạch định nhân sự, đào tạo nhân sự
• Chuyên viên truyền thông, xử lý quan hệ nội bộ
• Quản lý đào tạo
• Chuyên viên quản lý nội dung các trang tin tuyển dụng.
  

  Ngành Quản trị nhân lực học những môn gì?

  Môn học đại cương

  1. Những nguyên lý cơ bản của chủ nghĩa Mác-Lênin
  2. Tư tưởng Hồ Chí Minh
  3. Đường lối cách mạng của Đảng Cộng sản Việt Nam
  4. Pháp luật đại cương
  5. Tiếng Anh Thương mại 
  6. Toán cao cấp 1
  7. Toán cao cấp 2C
  8. Xác suất thống kê
  9. Tin học văn phòng
  10. Giáo dục thể chất 

        Môn học chuyên ngành

1.  Kinh tế vi mô 1
2.  Kinh tế vĩ mô 1
3.  Nguyên lý thống kê kinh tế
4.  Kinh tế lượng
5. Marketing căn bản
6. Nguyên lý kế toán
7. Quản trị học
8. Quản trị chiến lược
9. Quản trị nhân lực
10. Quản trị tài chính
11. Kinh tế nguồn nhân lực
12. Phương pháp nghiên cứu trong kinh doanh
13. Tổ chức lao động khoa học I
14. Tổ chức lao động khoa học II
15. Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
16. Quản trị tiền lương
17. Quản lý nguồn nhân lực công
18. Hành vi tổ chức

Trên đây là những thông tin cơ bản của ngành Quản Trị Nhân Sự mà tuhoc đã giới thiệu đến bạn. Bạn có thể khám phá thêm các ngành học khác tại đây nha !!